La auditoría de igualdad retributiva tiene como objetivo probar si existe o no una brecha salarial entre hombres y mujeres en la empresa. Y si se están respetando los derechos de igualdad exigidos por ley en la empresa. Independencia patente: cuando se evitan hechos y circunstancias que sean tan importantes que un tercero juicioso e informado, c